【急いでいます…】職業訓練校に通っている間に支払われる金額…
バイトを辞める事にしました。
２年間失業保険を支払って来ました。
子持ちなので、次の仕事がなかなか決まらないであろう予測と、
「自己都合による退職」なので失業保険がしばらく支払われないと思ったので、職業訓練校に通うのも一つの手段だと思いました。
ここで質問なのですが、
私の１カ月の給料は８～１０万円（年収１２９万を目標に扶養で働いていました）です。
この場合、職業訓練校に通っている場合は、何円くらいの手当（？）給付金（？）が貰えるのですか？？
失業保険で貰える金額が、通学し始めてから修了するまで貰えるということでしょうか？
また、失業保険受給資格があるので、資格がない人の「生活支援給付金」とはまた別ですか？？
募集が９月２日までの為、申し込むのなら今日中に申し込みに行かなければなりません。
勝手ではありますが、お知恵をお貸しください。
バイトを辞める事にしました。
２年間失業保険を支払って来ました。
子持ちなので、次の仕事がなかなか決まらないであろう予測と、
「自己都合による退職」なので失業保険がしばらく支払われないと思ったので、職業訓練校に通うのも一つの手段だと思いました。
ここで質問なのですが、
私の１カ月の給料は８～１０万円（年収１２９万を目標に扶養で働いていました）です。
この場合、職業訓練校に通っている場合は、何円くらいの手当（？）給付金（？）が貰えるのですか？？
失業保険で貰える金額が、通学し始めてから修了するまで貰えるということでしょうか？
また、失業保険受給資格があるので、資格がない人の「生活支援給付金」とはまた別ですか？？
募集が９月２日までの為、申し込むのなら今日中に申し込みに行かなければなりません。
勝手ではありますが、お知恵をお貸しください。
自己都合退職による３か月の待機期間が嫌だから
失業保険をもらうために、職業訓練に通うのですか？
本当に技術を身につけたい人に、すごく迷惑ですから
止めてくださいね。
失業保険をもらうために、職業訓練に通うのですか？
本当に技術を身につけたい人に、すごく迷惑ですから
止めてくださいね。
薬剤師で失業保険の給付は受けられますか？
自己都合で退職した薬剤師です。
受給要件に、
”就職しようとする積極的な意思があり、いつでも就職できる能力があるにもかかわらず、
本人やハローワークの努力によっても職業に就くことができない「失業の状態」にあること”
とあるのですが、薬剤師の場合、求人が少ないわけではないので、
”職に就く意思の無い人、または就けない人”とみなされ、
給付を受けられない、いうことになったりはしないのでしょうか？
ハローワークに月1回通い、自分にあった求人がないから・・・
という理由でも、給付の対象になるのでしょうか？
実際、私の場合は
2～3か月は再就職しないつもりなのですが、
失業保険の給付を受けてはどうか？と別の職業の友人にすすめられて
考え始めました。
どなたか詳しい方、もしくは薬剤師で失業保険の給付を受けた方いらっしゃいましたら
教えてください。
自己都合で退職した薬剤師です。
受給要件に、
”就職しようとする積極的な意思があり、いつでも就職できる能力があるにもかかわらず、
本人やハローワークの努力によっても職業に就くことができない「失業の状態」にあること”
とあるのですが、薬剤師の場合、求人が少ないわけではないので、
”職に就く意思の無い人、または就けない人”とみなされ、
給付を受けられない、いうことになったりはしないのでしょうか？
ハローワークに月1回通い、自分にあった求人がないから・・・
という理由でも、給付の対象になるのでしょうか？
実際、私の場合は
2～3か月は再就職しないつもりなのですが、
失業保険の給付を受けてはどうか？と別の職業の友人にすすめられて
考え始めました。
どなたか詳しい方、もしくは薬剤師で失業保険の給付を受けた方いらっしゃいましたら
教えてください。
意味合いとして
『職種の限定をしない』ことが前提ですね…
失業給付は手続きをすれば基本的に受給は可能です
あまり深く考えない方がいいですよ
自己都合退職なので
給付手続きをして受給出来る時期が3ｹ月後くらいからになりますから
友人も薦めたんではないでしょうか
雇用保険を払ってた権利ですからね
受給の為に一応､就活はしなきゃいけないですが
形式だけで大丈夫なんで(あまりｵｽｽﾒしちゃﾀﾞﾒなんですが･笑)
『職種の限定をしない』ことが前提ですね…
失業給付は手続きをすれば基本的に受給は可能です
あまり深く考えない方がいいですよ
自己都合退職なので
給付手続きをして受給出来る時期が3ｹ月後くらいからになりますから
友人も薦めたんではないでしょうか
雇用保険を払ってた権利ですからね
受給の為に一応､就活はしなきゃいけないですが
形式だけで大丈夫なんで(あまりｵｽｽﾒしちゃﾀﾞﾒなんですが･笑)
失業保険の待機期間中は扶養に入れますか？自己都合で来年１月半ばで退職予定です。パートで社会保険をかけてもらって年収１６０万ほどの給料で３年働いていました。
退職後自分で健康保険と国民年金を払う余裕がないので、失業給付までの３ヶ月間ほどは、扶養にはいれるか知りたいです。よろしくお願いします。
退職後自分で健康保険と国民年金を払う余裕がないので、失業給付までの３ヶ月間ほどは、扶養にはいれるか知りたいです。よろしくお願いします。
どなたの扶養になるかでも変わる筈ですが、私の経験をお話します。
私も自己都合退職でした。
待機期間中は夫の扶養に入れませんでした。
しかし国民年金は、第３号（サラリーマンの妻）としてもらえて個人的な負担はありませんでした。
扶養に入れないので、健康保険は国民健康保険に加入し支払いました。
前職でそこそこ収入がありましたので、月13000円程度支払わねばならず、厳しかったです。
私も自己都合退職でした。
待機期間中は夫の扶養に入れませんでした。
しかし国民年金は、第３号（サラリーマンの妻）としてもらえて個人的な負担はありませんでした。
扶養に入れないので、健康保険は国民健康保険に加入し支払いました。
前職でそこそこ収入がありましたので、月13000円程度支払わねばならず、厳しかったです。
失業保険について。1月20日付け1年以上働いたでアルバイトを自己都合で辞めました。
離職届けなど貰いましたが、そのまま何もしてませんでした。（すぐに次の仕事を決める予定だったので）
もう1ヶ月が過ぎ、まだ
仕事が決まっていないので、もらえるなら貰いたいと思ったのですが、その場合、どうしたらいいですか？
今からハローワークに行けばいいですか？
その場合本来の3ヵ月後の4月20日くらいからお金はいただけるのでしょうか？
また、それまではアルバイトなどはしていいんですよね？で貰いだしたら、ちゃんと申請しないと3倍返しになるんですよね？
分からないことが多すぎるので教えてください。よろしくお願いします！！
離職届けなど貰いましたが、そのまま何もしてませんでした。（すぐに次の仕事を決める予定だったので）
もう1ヶ月が過ぎ、まだ
仕事が決まっていないので、もらえるなら貰いたいと思ったのですが、その場合、どうしたらいいですか？
今からハローワークに行けばいいですか？
その場合本来の3ヵ月後の4月20日くらいからお金はいただけるのでしょうか？
また、それまではアルバイトなどはしていいんですよね？で貰いだしたら、ちゃんと申請しないと3倍返しになるんですよね？
分からないことが多すぎるので教えてください。よろしくお願いします！！
今から申請だと、最初に手当の給付が始まるのは6月中旬～末になるでしょう。
雇用保険の待期や給付制限期間はあくまでも申請してからです。
離職から1年間は受給可能期間があるので、まだ大丈夫ですが、早急に離職票等の必要書類を持参し、お住まいの地域を管轄するハローワークで雇用保険受給申請を行うことです。
給付が始まるまで、また給付中もアルバイト等で働く事は申告さえすれば可能ですが、一定時間・日数を超えると就職とみなされ支給がストップすることがあります。
働いた事を正しく申告せずに受給してしまうと、不正申告が発覚した時点で支給はストップ、それまでに支給された手当の3倍の返還と言う罰則もありますので、正しく申告することです。
申請から受給までの流れ
申請→待期（7日間）→給付制限・説明会→初回認定日→2回目以降の認定日（基本28日ごと）
申請から初回認定日までは説明会に出席することで求職活動１回とカウントされ、それだけで初回認定日はクリアできます、初回認定日から２回目認定日までは２回以上の求職活動が必要になります。
支給時期・アルバイト等の事や求職活動については申請後の説明会で説明されますので、よく聞いていればわかります。
雇用保険の待期や給付制限期間はあくまでも申請してからです。
離職から1年間は受給可能期間があるので、まだ大丈夫ですが、早急に離職票等の必要書類を持参し、お住まいの地域を管轄するハローワークで雇用保険受給申請を行うことです。
給付が始まるまで、また給付中もアルバイト等で働く事は申告さえすれば可能ですが、一定時間・日数を超えると就職とみなされ支給がストップすることがあります。
働いた事を正しく申告せずに受給してしまうと、不正申告が発覚した時点で支給はストップ、それまでに支給された手当の3倍の返還と言う罰則もありますので、正しく申告することです。
申請から受給までの流れ
申請→待期（7日間）→給付制限・説明会→初回認定日→2回目以降の認定日（基本28日ごと）
申請から初回認定日までは説明会に出席することで求職活動１回とカウントされ、それだけで初回認定日はクリアできます、初回認定日から２回目認定日までは２回以上の求職活動が必要になります。
支給時期・アルバイト等の事や求職活動については申請後の説明会で説明されますので、よく聞いていればわかります。
雇用保険について
最近まで正社員で働いていました。
仕事をやめたので、現在失業保険受給待機期間中なのですが
次の仕事が決まり次第、給付中であってもすぐ夫の扶養に戻ろうと思っています。
もし次が雇用保険に入れない週20時間未満のパートの仕事だった場合
今まで掛けていた雇用保険は流れて（？）しまいますか？
正社員で働いていたので雇用保険もそこそこの金額になると思います。
でも次のパートが雇用保険がない所だと、いくら長く勤めても辞めた時に何もないなら今回もらった方が得かな～と＾＾；
詳しい方お教えください。
よろしくお願いします<(_ _)>
最近まで正社員で働いていました。
仕事をやめたので、現在失業保険受給待機期間中なのですが
次の仕事が決まり次第、給付中であってもすぐ夫の扶養に戻ろうと思っています。
もし次が雇用保険に入れない週20時間未満のパートの仕事だった場合
今まで掛けていた雇用保険は流れて（？）しまいますか？
正社員で働いていたので雇用保険もそこそこの金額になると思います。
でも次のパートが雇用保険がない所だと、いくら長く勤めても辞めた時に何もないなら今回もらった方が得かな～と＾＾；
詳しい方お教えください。
よろしくお願いします<(_ _)>
このまま仕事がみつからない、もしくは週２０時間未満の仕事の場合は１年を超えると期間もリセットがかかります。また、別の会社に就職して半年たってしまえば、正社員だった頃の賃金での算定への反映は全くされません。
ちょっとよくわからないのですが、待機期間中だからこそご主人の扶養にははいれませんか？給付が始まったら扶養から抜けなければいけませんが。
それから仕事が決まったら受給中でも扶養に入るというのも意味がよくわかりませんが。
補足について：３か月の為に手続きを頼みにくいって旦那さんが言うのは本当に良くあるんですよね。本当に担当者がめんどくさがっている場合も無いことは無いですが、ほとんどがダンナさん方の思い過ごしじゃないかと思うんですが。ちょっと頑張って頼んだらその３か月で数万円の違いがあるんですよ。といううのはとりあえずおいといて
給付制限中などに仕事が決まって条件が合えば再雇用手当がもらえる場合が多いです。ただし、その場合も雇用保険に加入できることが条件となります。正社員での算定された手当が無駄にはなりません。家庭の事情があって２０時間未満にしなければならないのであれば、せめて雇用保険加入の条件ぐらいは譲らずに次を探すことをお勧めします。また１年勤務すればなんかあれば再度失業給付は受けられますから。ただし再雇用手当は一度受けたら３年間は受けられませんけども。
ちょっとよくわからないのですが、待機期間中だからこそご主人の扶養にははいれませんか？給付が始まったら扶養から抜けなければいけませんが。
それから仕事が決まったら受給中でも扶養に入るというのも意味がよくわかりませんが。
補足について：３か月の為に手続きを頼みにくいって旦那さんが言うのは本当に良くあるんですよね。本当に担当者がめんどくさがっている場合も無いことは無いですが、ほとんどがダンナさん方の思い過ごしじゃないかと思うんですが。ちょっと頑張って頼んだらその３か月で数万円の違いがあるんですよ。といううのはとりあえずおいといて
給付制限中などに仕事が決まって条件が合えば再雇用手当がもらえる場合が多いです。ただし、その場合も雇用保険に加入できることが条件となります。正社員での算定された手当が無駄にはなりません。家庭の事情があって２０時間未満にしなければならないのであれば、せめて雇用保険加入の条件ぐらいは譲らずに次を探すことをお勧めします。また１年勤務すればなんかあれば再度失業給付は受けられますから。ただし再雇用手当は一度受けたら３年間は受けられませんけども。
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