失業保険の待期期間の求職活動は必要ですか？
失業して、最初の７日間以外に、自己都合による退職での９０日間の待期期間がある状況です。
失業手当を受給するためには一定の求職活動が必要と聞いたのですが
この、待期期間中にも求職活動が必要なのでしょうか。

はい 必要です
最初の７日間は失業が前提ですが、それ以降の９０日以内は１回は必要です
ただし、要件を満たせば再就職手当て等の交付金が支給されますので、詳しくは、説明会でもらうしおりを読んでください

失業保険、認定日について質問です。
会社を退職して失業保険の手続きをし、３ヶ月の猶予期間後、初回の認定日を来週迎えます。


これからは28日毎に認定日があり、間２回以上は求職活動をする事になります。

失業保険の支給は(日額×28日分)が認定日の数日後、毎回あるのですか？

もし違ってたら正しく教えて下さい。
職安でここまで細かく聞く勇気がありません。

そうです。

＞失業の認定を行った日から通常5営業日で、指定した金融機関の預金口座に基本手当が振り込まれます。
＞（ただし、休祝日又は年末年始（12月29日～1月3日）を含む場合は、遅れる場合があります。）

が
＞所定給付日数（基本手当が支給される最高日数）を限度として、「失業の認定」、「受給」を繰り返しながら仕事を探すことができます。

ってことです。
大変だと思いますが、お仕事早く見つかると良いですね（＾＾）

小学校の非常勤講師で11ヶ月しか講師をやってない場合は6ヶ月以上12ヶ月未満の特例対象の失業保険はもらえますか？

ちなみに雇用保険は払っていました。

「小学校の非常勤講師で11ヶ月しか講師をやってない」とのことですが、退職理由はなんでしょうか？

退職理由により、特定受給資格者になるかどうか決まります。

ご自分から退職されたのであれば、自己都合退職扱いとなり、特定受給資格者にはなりません。

aptmgaさん

失業保険について


私は来年の7月で今の職場を勤続満3年になります。

8月から新しい職場に行くつもりですが期間限定で4～6ヶ月働くつもりです。


新しい職場を退社した際
前の職場の失業保険というのはききますか？

よろしくお願いします。

例えば、新しい会社に行って４ヶ月で退職した場合、しかもそれが自己都合なら過去２年間に１２ヶ月以上の被保険者期間が必要になります。（会社都合なら６ヶ月以上）そうするためには前の会社の期間を通算しないと足りませんよね。
その場合の規定として、離職したあと１年以内に雇用保険に再加入すれば通算できますので新しい会社で雇用保険に加入すればそれが可能になります。
そのときは前の会社と２社分の離職票を揃えてハローワークに申請すれば受給できることになります。

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